为了确保教职工能以饱满的热情、健康的身心投入到教育教学工作中，我校工会每年组织教职工参加暑期疗休养活动，每年安排教职工进行体检，让大家在紧张的工作之余，放松心情，减压释怀，亲近大自然。
疗休养工作，学校将逐步推进，目前参与的对象主要为即将退休的老教师、在教育岗位上有重要贡献的教师，以及当年参加义务献血的教师等等。
教职工体检，学校工会做到了全覆盖，即使有教师因各种原因不能参加体检活动，学校也会发放体检卡让这些教师择日市内体检。每年的体检活动深得大家的肯定。
针对教职工的休假，学校按照国家政府规定，严格休假程序，通过教代会等形式，征询意见和建议，顺利通过了一系列相关的规定。
退休教职工是学校的重要组成人员，学校每年不忘对他们的关心，也利用适当的时间安排他们体检，让他们及时了解自己的身体状况，并在春暖花开时节专门组织75岁以下老人开展“一日游”活动，让他们感受到学校大家庭的温暖。“冬送温暖，夏送凉”活动也是学校退管会的传统项目，坚持了那么多年，同样得到了退休老同志的一致肯定。
以下是2011年在职与退休教职工疗休养、体检和一日游的参与情况。
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时间 |
地点 |
参与情况 |
备注 |
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黄浦区中心医院 |
210人 |
退休教工体检 |
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宁波慈镇古镇 |
120人 |
退休教工春游 |
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莫干山 |
13人 |
在职教工疗休养 |
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无锡 |
86人 |
在职教工体检 （未参加者在市内体检） |
沪公网安备 31010102004105 号