为进一步加强学校领导班子与教职工的沟通交流，及时了解群众的心声和听取大家对学校工作的意见建议，以利于更好地服务教职工和提升学校工作水平，特制定本制度。

一、具体安排

1、每学期召开一次教代会，校长向教代表报告学校重大事项和重要工作，班子成员分别听取各小组代表的意见建议。校长书记每月一次向全体教职工沟通学校工作情况。

2、两个月一次召开“双月座谈会”，校长书记与民主党派成员沟通学校工作情况并听取意见建议。

3、班子成员不定期召开专题座谈会，就专门问题听取教职工的意见建议。

4、班子成员每周至少与一位教职工谈心交流。

二、沟通形式

沟通可采取个别谈话、座谈会、与民主党派的双月座谈会、党员组织生活、教代会、教工大会等多种形式进行。

三、沟通内容

通报学校发展规划、重要改革措施、制定或完善规章制度、教育教学、日常管理等方面的工作情况，听取教职工对学校工作的意见建议，了解教职工的思想状况、情绪和困难。

四、沟通的后续工作

1、班子成员在各类沟通中对发现的问题或意见能及时解决的即知即办；对群众不理解的问题作耐心细致的解释；对一些共性问题，提交领导班子讨论研究。

2、各个会议按规定做好记录，个别谈话的班子成员做好记录，学校校务会议每两个月集中梳理一次问题与意见，制定、实施相应的整改措施和对策，并及时向教职工作反馈。